El Latino SD
Publicado el 10-01-2009

Los más afectados

A escuelas del Distrito Escolar de Sweetwater

Horacio Rentería
hrenteria@ellatino.net

CHULA VISTA.- La Asociación de Maestros de California (CTA) emplazó al Distrito Escolar de Sweetwater a irse a un paro de labores para el próximo 7 de Octubre, si el Distrito Escolar de Sweetwater “continúa renuente a firmar un Contrato Colectivo de Trabajo”.

“De hecho, nuestros hijos ya han sido afectados y la situación para nosotros como padres de familia se ha vuelto desesperante”, advirtió en entrevista vía telefónica Teresa Damián, representante ante la Asociación de Padres de Familia, (de DELAC) en Chula Vista Middle School.

Indicó que otro punto de inquietud entre los padres de familia es que a partir del Viernes 25 de Septiembre los estudiantes salieron de vacaciones por dos semanas y el emplazamiento de huelga de la CTA ha sido programado para esa fecha. “Si no hacemos algo en estos dos días que nos quedan, los profesores podrían irse a la huelga y los más afectados serían los niños”, dijo.

La entrevistada expresó que como padres entienden las necesidades económicas de los maestros y que el Distrito Escolar de Sweetwater es en gran medida responsable de que no se haya firmado un contrato colectivo, en una petición que los profesores han venido haciendo hace alrededor de año y medio.

María Meza, representante de GATE de Chula Vista High School, sostuvo por su parte como padres de familia “estamos haciendo un llamado para la acción, pues no queremos que se continúen perjudicando nuestros hijos’.

Advirtió asimismo que por lo pronto servicios claves como las tutorías, la integración en clubes y otras prácticas extraescolares que son muy importantes para los alumnos ya han sido recortados por los maestros, pues el Distrito se niega a pagar horas extras, que de acuerdo con el contrato (que no ha sido actualizado) son opcionales.

La señora Meza agregó que precisamente la falta de información y el desconocimiento de las claúsulas del antiguo contrato y la resistencia por parte del Distrito a firmar uno nuevo, es parte del problema.

“Por ello creo que se tiene que llegar a una negociación que satisfaga a las dos partes, pues el caso es que (en este conflicto) se está afectando a los estudiantes y eso no nos parece justo”, subrayó la madre de familia.

Cabe destacar que desde principios del año pasado han tenido lugar en la ciudad diversas manifestaciones de maestros en demanda de mejoras salariales, pero ahora son los Padres de Familia los que advirtieron que se expresarían con pancartas, en caso de que no se dé una inmediata respuesta a su planteamiento de que se impida una huelga, que no sería buena para ninguna de las partes involucradas, en su opinión.

Manifestación

Cabe destacar que la mañana del Lunes 28 de Septiembre, un grupo de padres de familia acompañados de sus hijos se expresaron frente al edificio del Distrito Escolar de Sweetwater en esta comunidad.

José Rosales, representeante de los padres, advirtió que el problema es de tal magnitud que su hija –quien va en el grado 11- corre el riesgo de no graduarse al bajar su score, por el recorte a tutorías y no poder realizar la recuperación de los créditos requeridos.

Similar preocupación virtieron las madres Laura Ortega,y María Reynaga, asistentes a la expresión realizada con pancartas en la banqueta exterior del edificio escolar.

La señora Laura Ortega dijo que le parece completamente injusto que su hijo José Gómez, quien tiene un promedio de 4.33 y ha sido reconocido con honores, está siendo afectado por esta situación.

Los padres indicaron que ante el recorte de tutorías y de cuatro maestros, los grupos aumentaron de 30 a 46, lo cual les parece absolutamente negativo para los estudiantes, pues los profesores son sustitutos y no pueden dar el rendimiento de un maestro titular.

Se está haciendo el mayor

esfuerzo: Distrito Escolar

Al momento en que se entrevistaba a los padres de familia, salió de la administración del Distrito Escolar de Sweetwater, Manuel Rubio, Grants Manager, quien rechazó que se haya recortado a profesores, y dijo que la verdadera causa de este impacto a la educación es que de los $300 millones de dólares del presupuesto anual, $11.6 millones de dólares se estimaron como recortes al Distrito, aunque en la práctica, se hicieron recortes adicionales por $27 millones mas.

Este es un efecto dramático que repercute en todos los órdenes, “pero se está haciendo el mayor esfuerzo humano posible por llegar a una solución favorable para todos”, dijo.